新卒・第二新卒採用

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求める人材像

自ら学び、考え、
行動できる人

人に対して誠実であり、
仕事に対して真摯である人

仲間と協働し、
より大きな力を生み出す人

2025年4月 新卒採用・第二新卒採用

職種

1.営業グループ(総合職) 5~9名

2.管理グループ (経理部または総務部へ入社時配属)(総合職) 1~2名
※管理グループ(総合職)として新卒採用となるため、配属予定職種は選択不可

資格

1.営業グループ(総合職)
2025年3月に高専、大学、大学院を卒業見込みの方。
2022年3月から2024年3月までに、高専、大学、大学院を卒業の方で、新卒採用で正社員、正職員としての就業経験がある方。

2.管理グループ(総合職)
2025年3月に大学、大学院を卒業見込みの方。
2022年3月から2024年3月までに、大学、大学院を卒業の方で、新卒採用で正社員、正職員としての就業経験がある方。

※日商簿記3級以上の資格をお持ちの方歓迎※

勤務地 1.営業グループ(総合職)
弘前本社および各支店・営業所
※キャリア教育形成の一環で転勤、職種異動の可能性も将来有り

2.管理グループ(総合職)
弘前本社
※基本は本社勤務、キャリア教育形成の一環で転勤、職種異動の可能性も将来有り
勤務時間 8:30~17:30(勤務地によって異なります)
所定労働時間 8時間/日 (内休憩60分)
給与

【2024年4月実績】

1.営業グループ(総合職)
大学卒 :219,000円
大学院卒:224,000円
高専卒 :209,000円
※営業手当(15,000円)含む

2.管理グループ(総合職)
大学卒 :204,000円
大学院卒:209,000円

第二新卒採用の方は職務経験に応じます。
3か月以上6か月未満:新卒採用と同じ
6か月以上1年未満 :入社1年目を基準に考慮
1年以上2年未満  :入社2年目を基準に考慮
2年以上3年未満  :入社3年目を基準に考慮

諸手当 住宅手当、通勤手当、役職手当、免許手当、営業手当(営業職のみ)
賞与 年2回(6、12月)
昇給 年1回(4月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝・祭日、夏季休暇・年末年始休暇、有給休暇、公務休暇、慶弔休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇 等
福利厚生 各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)、退職金制度、従業員持株会、生保団体扱い、指定資格取得奨励制度、社員旅行(業績好調の場合) 等
応募 第二新卒の方、マイナビをご利用にならない方は、下記の「エントリーはこちら」より、エントリーください。
エントリー受付後、担当より詳細をご連絡いたします。
選考 採用選考日程は後日応募者へ連絡します。
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